İnsan Kaynakları
İnsan Kaynağına Değer Katan, Geliştiren ve Destekleyen Sistemler
Yatırım Finansman ailesi olarak gücümüzü çalışanlarımızdan alıyoruz ve bu anlayışla insan kaynağına değer katan, geliştiren, destekleyen sistemler kurmayı; sektörde en çok tercih edilen kurumlardan biri olmayı hedefliyoruz!
Neden Yatırım Finansman?
Gücünü uzman çalışanlarından ve sektördeki deneyiminden alan Yatırım Finansman, çalışanlarının gelişimine önem verir. Böylece sektörde öncü ve tercih edilen kurumlar arasında yer almayı amaçlar.
İşe Alım Süreci Nasıl İlerliyor?
Yatırım Finansman, kurum hedefleri ve stratejilerine uygun, şirketi içerde ve dışarıda en iyi şekilde temsil edebilecek, yetkinliklere sahip doğru bireyleri ekibe katmayı hedefler. Adayların kurum kültürüne uyumları, sahip oldukları niteliklerin pozisyon gereklilikleri ile eşleşmesi, bilgi, beceri ve yetkinliklerinin değerlendirilmesi işe alım sürecinin temelini oluşturur. Bu süreç, insan kaynakları ekibi ve ilgili bölüm yöneticilerinin iş birliği ile yürütülür. Ayrıca, pozisyona bağlı olarak yabancı dil yetkinliği de değerlendirilir.
Sürdürülebilir Büyümenin Önemi
Yatırım Finansman güvenilir, etik değerlere sadık, değişime açık, müşteri odaklı, girişimci, yenilikçi, esnek ve yüksek amaçlar koyup bu amaçlara ulaşmak için tutkuyla çalışan, iş birliğine açık bir insan kaynağı oluşturmayı amaçlar. Bu hedef, doğru yetkinliklere sahip bireyleri, onların mutlu olacakları bir iş ortamında uygun pozisyonlara yerleştirme üzerine organize edilir. Böylece hem bireysel gelişimlere hem de sürdürülebilir büyümeye katkı sağlamayı hedef alır.
Genel Başvuru
Kariyerinize ilk adımı Yatırım Finansman’da atmak ya da kariyerinize Yatırım Finansman’da devam etmek istiyorsanız aşağıda yer alan formu doldurup, bizimle paylaşabilirsiniz. Özgeçmişinizin uygun bulunması halinde sizinle en kısa süre içerisinde iletişime geçeceğiz.
Çok Yönlü Staj İmkanı
Staj programları, sektörel eğitim veren ve zorunlu staj gereksinimleri olan öğrencilere yöneliktir. Yatırım Finansman ile iş birliği anlaşması olan üniversitelerin 3. ve 4. sınıf öğrencileri öncelikli olarak değerlendirilir. Staj başvuruları her yıl Nisan ayında alınır ve insan kaynakları tarafından değerlendirilir.
Yol Haritası ve Gelişim
Yatırım Finansman çalışanlarının eğitim ve gelişimini şirketin en değerli varlığı olarak görür. “İnsana yapılan yatırımı” en değerli yatırım olarak benimser. Çalışanların kariyer planlamasında gerekli niteliklere sahip olmalarını sağlayarak, YF Akademi online eğitim platformu aracılığıyla kişisel ve mesleki gelişimlerini desteklemeyi hedefler. Şirket içi ve dışı eğitimler, profesyonellerin bilgi ve deneyimlerinden en iyi şekilde yararlanmaları için düzenlenir.
Yatırım Finansman ailesinin bir parçası olmak ve “insana yatırım” anlayışıyla kariyer yolculuğunuza yön vermek istiyorsanız, iş veya staj başvuru formunu doldurabilirsiniz. Dinamik, yenilikçi ve profesyonel bir iş ortamında siz de yerinizi alabilirsiniz.